北汽欢迎来到公海555000(中国)NO.1官方网站2025年度先进团队①
发布时间: 2026-01-272025年，北汽欢迎来到公海555000(中国)NO.1官方网站全体干部职工秉持“务实、极致、赢”的奋斗精神，勠力同心，攻坚克难，圆满实现了首战告捷的阶段性目标，期间涌现出一大批业绩卓越、担当有为的先进组织。为表彰先进，树立典范，公司于第三届职工代表大会第二次会议上对年度先进组织进行了表彰。北汽欢迎来到公海555000(中国)NO.1官方网站将对年度先进单位、先进集体、先进团队进行系列宣传报道。让我们一同走进这些标杆组织，聆听他们拼搏奋进的故事，本期聚焦营销板块和商创板块的年度先进团队的风采。
先进团队：组织客户部 西区团队
先进事迹，组织客户部西区团队勇于革新、主动破局。他们以“三合三统”（部门联合、力量集合、经验整合、项目统管、步调统一、资源统配）为行动纲领，构建起“内部一体、外部联动”的高效作战体系，在西部市场热土上深度开掘。团队精准把握机遇，果断出击，全年实现销售1315台，取得同比增长544%的辉煌战绩，不仅彰显了强大的执行合力，更让极狐品牌在西部市场的增长潜能加速释放，为公司的区域拓展树立了崭新标杆。
先进团队：新车型上市及重大项目 市场口碑保障组
先进事迹，面对新车型上市保障与各类重大活动考验，市场口碑保障组以高度的专业精神与协作意识，构筑了一道坚实的口碑防线。团队创新实践“左手善意+右手关怀”策略，实现用户“黑转粉”的积极转化。全年护航12场车展、10场315活动及5场大型盛会，累计排查处理222批次风险用户与234项车辆问题，最终达成了所有活动“零故障、零延误、零舆情”的非凡成就，以100%的车辆完好率与满分的用户满意度，为品牌赢得了宝贵的信任与声誉。
先进团队：用户发展车主活动团队
先进事迹，用户发展车主活动团队是品牌与用户之间的情感桥梁与创意引擎。团队开创了“自主策划-品用协同-用户共创”的全新运营模式，高效拉通内外部资源，仅用18天便成功落地井冈山战略合作活动。其创新的“活力官”模式，以单场仅数千元成本迅速带动10城600用户参与红色溯源。全年产出优质UGC内容2.9万篇，较商业化UGC节省约200万元，实现品牌情感与降本增效双突破。
先进团队：极狐汽车400团队
先进事迹，极狐400团队秉持热情专业的服务准则，7 * 24小时全天候守护极狐车主用车无忧。2025年，他们累计受理客户咨询70万次，组织紧急救援1.1万次，妥善处理各类投诉2900余次，凭借96%的高首次接起率与98%的用户满意度，构建了从问题快速响应到闭环解决的卓越服务流程。他们以无处不在的关怀与扎实可靠的服务实绩，筑牢了极狐品牌口碑的坚实防线，让每一位用户都感受到安心与信赖。
先进团队：新媒体营销部 品牌新媒体运营科
先进事迹，新媒体营销部品牌新媒体运营科运营四大核心账号矩阵，坚持全天候内容输出与互动，年度总直播场次突破6000�。仍龀�300%，日均直播超50小时，实现了品牌曝光的巨大飞跃，总曝光量达14亿次。他们成功策划并打造了「极狐西行记」、T5「尖峰实测」等出圈IP，各项核心指标均实现跨越式增长，多次登陆抖音平台TOP榜单，实现订单获客与品牌传播声量的“双高峰”。
先进团队：商品定义部 产品力定义团队
先进事迹，商品定义部产品力定义团队专注于公司全系车型的竞争力提升与核心利益点设计，并在实践中逐步总结出产品定义“灵创”方法论，实现了从单点创新到全场景创新的跨越。团队深厚的专业积累转化为丰硕的创新成果：截至2025年，已申请专利90余项，获得授权15项，取得软件著作权5项，省部级创新成果奖项1项，台湾成功设计大奖金奖1项，技术论文8篇，用扎实的科技创新持续驱动产品力领先。
先进团队：解决方案部 集采反切降本小组
先进事迹，解决方案部集采反切降本小组聚焦公司“降本增效”重点任务。小组自成立以来，迅速建立高效的管理与会议机制，全年累计输出125项平台化方案，成功推动50项纳入集团集采统筹；组织召开34次专项调度会，制定发布了89个零部件的反切策略。最终实现单车降本24,695元，为公司创造直接收益达27,226万元，以精细化的管理和技术攻坚，为公司的经营质量提升注入了强大动能。
先进团队：N50项目部 极狐阿尔法T5工作组
先进事迹，极狐阿尔法T5工作组面对紧迫的项目周期与复杂的挑战，展现出卓越的协同能力和拼搏精神。完成纯电与增程版车型SOP节点提前5个月，并保障CTP电池包的顺利切换与交付，同时达成小马项目按时交付500台整车。团队通过精细化的物料管理、样车二次利用改制及零部件结构优化等一系列举措，累计消耗试制物料价值约43万元，清理呆滞物料价值1.2万元，整体节省项目费用约576万元，以出色的成果证明了团队在项目管理与资源优化上的顶尖实力。
